为持续建强基层法治骨干队伍，激活基层依法治理“神经末梢”，近日，三厂司法所创新构建“庭审观摩学实务、座谈交流拓视野、闭卷检测验成效”全链条培训体系，靶向补齐“法律明白人”业务短板与服务弱项，以“精准滴灌”式赋能推动基层法治力量从“量变积累”向“质变跃升”转变。

“以观摩促规整”，推动队伍从“数量覆盖”走向“精锐提质”

司法所打破传统课堂说教模式，组织“法律明白人”走进法庭，开展沉浸式庭审观摩。本次选取一起农村土地承包经营权继承纠纷案——原告主张继承份额，被告却以家族祭奠费用径直冲抵，双方唇枪舌剑、积怨益深，终至当庭相见。庭审中，三厂法庭副庭长葛娟以“家乡土话”拉近距离、以“将心比心”疏导心结，一面耐心为被告释法解惑，一语点破“参与祭奠与否不影响继承人的继承权益”，拨开被告的法律误区；一面精准捕捉“双方都想这个家好”的朴素共识，循循善诱引导双方放下过往仇怨、反躬自省不足，而非一味指责对方。葛娟语重心长地说道：“你们的过去可以由法律衡量清楚，但你们的未来还是得由你们对彼此的尊重、包容来开创。”一席话落，双方火药味渐消，积怨虽非一场庭审即可尽释，但这个家族终于迈出了和解的第一步。

“法律明白人”零距离观摩举证、辩论、调解全流程，直观感受承包地权益继承、遗产孳息与宅基地管理费认定等法律适用标准，同时体悟到——基层纠纷化解，仅靠“法条”远远不够，“情理”才是撬开心结的那把钥匙。通过实景教学，有效破除部分人员“懂理论、无经验、不会用”的履职壁垒，引导“法律明白人”对标司法标准规范履职行为、端正履职态度、明晰履职边界，推动基层法治队伍从全员覆盖的“基础配置”向精专能干的“精锐力量”迭代升级，筑牢基层法治人才根基。

“以座谈提本领”，推动技能从“基础知晓”走向“精准实操”

专业技能是“法律明白人”履职尽责的核心底气。庭审结束后，葛娟趁热打铁，与“法律明白人”面对面交流。葛娟长期扎根基层民事审判一线，积累了丰富的群众工作经验与调解智慧。她以庭审案件为引，逐一点评——赡养义务与遗产权利的法定关系怎么捋、代位继承与转继承的适用界限怎么划、遗产孳息与管理费的认定规则怎么定——将一条条抽象法条“译”成“法律明白人”听得懂、用得上的调解方法。

针对“法律明白人”日常履职中遇到的房屋继承份额界定、相邻权纠纷引导取证、调解僵局如何打破等疑难困惑，葛娟逐一现场解答、支招破题。座谈特别引导大家思考一个“考题”：当“法定权益”与“亲情伦理”在方寸庭审中对峙时——该如何用法理讲清道理、用情理融化心结？与会“法律明白人”争相发言、各抒己见，在互动交锋中碰撞出基层治理的“法治火花”。整场座谈没有照本宣科的理论灌输，只有掏心窝子的经验分享和面对面的把脉问诊，与会人员直呼“受益匪浅”“过瘾解渴”。通过这场“沉浸式”实战交流，“法律明白人”的法治技能逐步实现从“应知应会”向“善作善成”跨越，专业化、精细化水平得到全面提升。

“以检测优效能”，推动服务从“被动响应”走向“主动赋能”

为杜绝培训“走过场、流于形式”，司法所以闭卷专项检测筑牢培训闭环。检测内容紧扣庭审观摩重点、重点法律知识、基层履职刚需，全面考察“法律明白人”理论储备、实务认知、履职规范等综合素养，以考促学、以考促练、以考促改。针对检测中暴露的薄弱环节，司法所精准梳理问题清单，建立常态化补学、复训、复盘机制，逐人逐项跟踪整改到位，倒逼全体人员吃透所学知识、夯实履职功底。与此同时，司法所将常学常考常验融入工作日常，让“突击考”“常态验”成为倒逼主动学习的“催化剂”。通过构建“培训—检测—补学—复验”的闭环长效机制，变“一次性培训”为“终身式学习”，推动“法律明白人”始终保持知识更新的紧迫感和主动学的内驱力。

下阶段，三厂司法所将持续完善“法律明白人”常态化培育、管理、赋能、考评体系，持续深化培训模式创新、内容优化、成效固化，持续推动队伍、技能、服务全方位提质升级，让基层法治骨干精准渗透基层治理、服务民生一线，为辖区基层治理现代化筑牢坚实法治保障。