近日，第十届南通市生态环境执法、监测技能竞赛决赛落下帷幕，海门生态环境监测站代表队荣获团体二等奖。年轻同志潘逸凡凭借扎实的理论功底和过硬的实操技能，荣获“全市生态环境监测能手”称号。

这是继去年入职不到一年的钱丽鑫斩获全市应急技能比武个人第三名之后，海门监测站青年人才培养结出的又一“硕果”。从初出茅庐的监测“新兵”到赛场折桂的监测“精兵”，以潘逸凡、钱丽鑫为代表的年轻同志迅速成长，正是海门生态环境局党组深耕青年干部培养、监测站支部扎实推进“青蓝结对”工程的生动缩影。

顶层设计：局党组绘就青年成长“路线图”

青年兴则事业兴，青年强则队伍强。海门生态环境局党组明确提出“党建引领”“战平结合”“内外兼修”的队伍建设战略，在组织建设、人员培训、青苗培优、技能竞赛、应急演练等方面持续发力，为青年人才成长搭建了系统化、多层次的发展平台。

近年来，面对监测技术持续更新、监测要求不断细化的新形势，海门生态环境局党组将人才队伍建设作为监测事业有序发展的主抓手，通过强化理论学习与实战磨砺，致力在人才培养中打造“海门样板”。

薪火相传：“导师团”机制铺就成才“快车道”

海门监测站深入推进“青蓝结对”工程，为每名年轻同志配备由多名业务骨干组成的“导师团”。沈双、张磊科、仲佳鑫等荣获“南通市技术能手”“南通市五一创新能手”称号的80后业务骨干，毫无保留地将多年积累的专业知识和实践经验倾囊相授，导师们手把手教、面对面带，帮助年轻同志快速完成从“新手”到“能手”的蜕变。

“我们的工作关系到生态环境的未来，一丝一毫都不能马虎。”站长龚飞常对年轻同志这样叮嘱。

练在日常：“监测沙龙”锻造扎实“基本功”

“基础不牢，地动山摇。”海门监测站定期举办的“监测沙龙”技能培训，是年轻同志磨砺本领的重要平台。坚持“会什么讲什么，缺什么学什么”的培训理念，要求全体监测人员人人都“讲”、个个都“学”。

“备课的过程，是我再学习、再吸收、再提升的过程。”潘逸凡不仅是“监测沙龙”的积极参与者，更是主动走上讲台的授课者。在备课过程中，他对照标准反复梳理细节和知识点，在自我消化吸收的同时不断夯实理论功底。正是这种“以讲促学、以学促干”的良性循环，让年轻同志们在日积月累中实现了理论水平和业务能力的持续精进。

实战淬炼：急难险重磨砺过硬“铁肩膀”

温室里长不出参天大树。海门监测站坚持把年轻同志放到一线去磨、放到急难险重任务中去练。

在赴河南省濮阳市支援空气质量改善监督帮扶检查中，潘逸凡与督查帮扶小组其他成员一起，克服异地作战的种种困难，爬烟囱、测烟气，加班加点、吃苦耐劳，受到生态环境部专项工作组通报表扬。

从“新手”到“能手”，从“徒弟”到“讲师”，以潘逸凡、钱丽鑫为代表的年轻一代的成长，折射出海门生态环境监测站薪火相传、人才辈出的生动局面。这支队伍正以“平战结合、破茧而出”的姿态，在守护碧水蓝天的征程上不断书写新的篇章。